« на головну 24.11.2024
Архів номерів  •  Актуальний номер » (1261)
24
Жовтень
 
Інтерв’ю
 
ЗАКЛАД ВИЩОЇ ОСВІТИ – ЯК ОСНОВА СОЦІАЛЬНОЇ СТАБІЛЬНОСТІ ТА ВІДБУДОВИ УКРАЇНИ

ЗАКЛАД ВИЩОЇ ОСВІТИ – ЯК ОСНОВА СОЦІАЛЬНОЇ СТАБІЛЬНОСТІ ТА ВІДБУДОВИ УКРАЇНИ


РУБРИКИ


Передплата





Статті Юридична сторінка

Як припиняється реєстрація безробітного?

Як припиняється реєстрація безробітного?

За яких умов при­пиняється реєстра­ція непрацюючої особи в Державній службі зайнятості?

Як повідомляє Державна служба зайнятості Укра­їни, територіальний ор­ган СЗ припиняє реє­страцію безробітного в разі:

1) Початку зайнятості особи (крім участі у гро­мадських та інших робо­тах тимчасового харак­теру, зайнятості робо­тою, пов’язаною з органі­зацією підготовки та проведенням виборів Президента України, на­родних депутатів Украї­ни, депутатів Верховної Ради АР Крим, місцевих рад та сільських, се­лищних, міських голів), а саме:

– працевлаштування за наймом на умовах трудового договору (контракту);

– укладення цивільно-правового договору щодо виконання робіт (надан­ня послуг);

– забезпечення роботою самостійно;

– призначення виплати грошового забезпечення батькам-вихователям ди­тячих будинків сімейно­го типу, прийомним бать­кам;

– призначення грошової допомоги на догляд за ін­валідом I чи II групи вна­слідок психічного розла­ду, який за висновком лі­карської комісії медично­го закладу потребує по­стійного стороннього на­гляду;

– призначення грошової допомоги, компенсації та/або надбавки непра­цюючій працездатній особі, яка фактично здій­снює догляд за дитиною-інвалідом, інвалідом I групи або особою похило­го віку, яка за висновком медичного закладу по­требує постійного сторон­нього догляду або дося­гла 80-річного віку;

– зайнятості іншим ви­дом діяльності згідно із ст. 4 ЗУ «Про зайнятість населення»;

– поновлення безробітно­го на роботі за рішенням суду, що набрало закон­ної сили;

– вступу на навчання за денною формою, в тому числі з використанням ваучера;

– призову на строкову вій­ськову або альтернатив­ну (невійськову) службу;

– набрання законної сили вироком суду про засу­дження особи до позбав­лення волі, обмеження волі, арешту (крім випад­ків звільнення від відбу­вання покарання з випро­буванням);

– видачі клопотання про достроковий вихід на пенсію безробітного до управління Пенсійного фонду України;

– досягнення особою вста­новленого ст. 26 ЗУ «Про загальнообов’язкове дер­жавне соціальне страху­вання» пенсійного віку або призначення пенсії за віком на пільгових умо­вах чи за вислугу років;

– подання заяви про здій­снення догляду за дити­ною до досягнення нею трирічного віку або закін­чення періоду, визначе­ного у медвисновку;

– подання безробітним за­яви по припинення реє­страції;

– подання довідки до акта огляду МСЕК із висно­вком про визнання особи нездатною до трудової ді­яльності;

– встановлення факту по­дання особою недостовір­них даних та документів, на підставі яких прийня­то рішення про надання їй статусу безробітного, призначення виплати ма­теріального забезпечен­ня на випадок безробіття та надання соцпослуг, що мав місце протягом періоду реєстрації;

– встановлення факту ви­конання безробітним оплачуваної роботи (на­дання послуг), зайняття іншим видом діяльності згідно із ст. 4 ЗУ «Про за­йнятість населення»;

– припинення професій­ного навчання за направ­ленням тероргану без по­важних причин;

– відмови від двох пропо­зицій підходящої роботи, в тому числі за набутою професією за направлен­ням тероргану, а для без­робітного, який вперше шукає роботу та не має професії (спеціальності), – відмови від двох пропо­зицій проходження профнавчання у період від дня реєстрації (перереє­страції);

– смерті безробітного або визнання його за рішен­ням суду померлим, без­вісно відсутнім, недієздатним чи обмежено ді­єздатним;

– подання безробітним заяви про бажання отри­мувати соцпослуги та ви­плату матеріального за­безпечення в іншому те­роргані СЗ.

2) Невідвідування без по­важних причин терорга­ну протягом 30 робочих днів, крім тих безробіт­них, що беруть участь у громадських та інших ро­ботах тимчасового харак­теру, проходять профнав­чання за направленням територіального органу, зайняті роботою, пов’язаною з організаці­єю підготовки та прове­денням виборів Прези­дента України, народних депутатів України, депу­татів Верховної Ради АР Крим, місцевих рад та сільських, селищних, міських голів; невідвіду­вання без поважних при­чин територіального ор­гану протягом 14 робо­чих днів – після припи­нення участі у громад­ських та інших роботах тимчасового характеру, закінчення роботи, пов’язаної з організацією підготовки та проведен­ням виборів Президента України, народних депу­татів України, депутатів Верховної Ради АР Крим, місцевих рад та сіль­ських, селищних, місь­ких голів, завершення професійного навчання за направленням терито­ріального органу, а та­кож строку дії медичної довідки по вагітності та пологах.

У разі припинення реє­страції особа може пере­бувати на обліку в центрі зайнятості й отримувати соціальні послуги з пра­цевлаштування.

 

 

 Поновлення статусу

Як можна повтор­но зареєструвати­ся у статусі безро­бітного?

Як повідомляє Держ­служба зайнятості Украї­ни, громадянин має пра­во перереєструватися у територіальному органі як безробітний у разі, коли після припинення реєстрації залишився безробітним та належить до осіб працездатного віку до призначення пен­сії (зокрема на пільгових умовах або за вислугу ро­ків), через відсутність ро­боти не має заробітку або інших передбачених за­конодавством доходів, готовий та здатний до ро­боти. Таке право має та­кож інвалід, який не до­сяг встановленого ст. 26 ЗУ «Про загальнообов’язкове державне пенсійне страхування» пенсійного віку та отримує пенсію по інвалідності або допо­могу відповідно до ЗУ «Про державну соціальну допомогу інвалідам з ди­тинства та дітям-інвалідам» і «Про дер­жавну соціальну допомо­гу особам, які не мають права на пенсію, та інва­лідам». Це право поши­рюється й на осіб молод­ше 16-річного віку, які працювали і були звіль­нені в зв’язку із змінами в організації виробни­цтва і праці, зокрема при­пиненням або перепрофі­люванням підприємств, установ та організацій, скороченням чисельнос­ті (штату) працівників.

Розмір і тривалість допо­моги по безробіттю зале­жить від причини припи­нення попередньої реє­страції.

  

Якщо робота не влаштовує

Чи можна відмовитись від запропоно­ваної у ЦЗ підходящої роботи?

Так. Але при цьому необхідно знати визначе­ні ЗУ «Про зайнятість населення» критерії підходящої для вас роботи. Якщо громадя­нин, зареєстрований в ДСЗ як безробітний, відмовиться від двох пропозицій підходящої роботи, в тому числі за набутою професією, а громадянин, який вперше шукає роботу та не має професії (спеціальності), – від двох про­позицій проходження профнавчання у період з дня реєстрації (перереєстрації), то ЦЗ при­пиняє реєстрацію його як безробітного, і в та­кому випадку наступна реєстрація можлива не раніше, ніж через 7 календарних днів з дня прийняття відповідного рішення.

Підходящою є робота, що відповідає освіті, професії (спеціальності), кваліфікації особи з урахуванням доступності транспортного об­слуговування, встановленої рішенням місце­вої держадміністрації, виконавчого органу відповідної ради. Розмір зарплати має стано­вити не менше, ніж за останнім місцем робо­ти з урахуванням її середнього рівня, що склався в регіоні за минулий місяць, де гро­мадянин зареєстрований як безробітний. При цьому враховується стаж роботи за професі­єю (спеціальністю), кваліфікація, досвід, три­валість періоду безробіття, а також потреби ринку праці.

Для осіб, які не мають професії (спеціальнос­ті) і шукають роботу вперше, підходящою вважається пропозиція, що потребує первин­ної профпідготовки, зокрема безпосередньо на робочому місці, а для осіб, які бажають відновити трудову діяльність після перерви тривалістю понад 6 місяців, підходящою вва­жається робота за професією на останньому робочому місці або з проходженням попере­дньої перепідготовки за новою професією (спеціальністю) за направленням територі­ального органу центрального органу вико­навчої влади, що реалізує державну політику в сфері зайнятості населення та трудової мі­грації.

Для громадян, які не працювали за попере­дньо здобутими професіями (спеціальностя­ми) понад 12 місяців, підходящою вважається робота, яку вони виконували на останньому робочому місці, а робота за здобутими раніше професіями (спеціальностями) може вважа­тися підходящою за умови попереднього під­вищення кваліфікації з урахуванням потреб ринку праці.

Для безробітних, які не мають професії, або таких, що працювали на роботах, що не по­требують спеціальної підготовки, та перебу­вають на обліку в територіальному органі більше 6 місяців, підходящою роботою також вважається участь у громадських та інших роботах тимчасового характеру, тривалість яких перевищує 1 місяць.

Для громадян, які бажають відновити трудо­ву діяльність після тривалої (більше 12 міся­ців) перерви (крім громадян, яким до досяг­нення загальновстановленого пенсійного віку залишилося 2 і менше років), підходя­щою роботою також вважається участь у гро­мадських та інших роботах тимчасового ха­рактеру, що відповідають їх освіті, професії (спеціальності), професійному досвіду, зокре­ма за спорідненими професіями, та тривають понад 1 місяць.

10.10.2013



ДОДАТИ КОМЕНТАР 2000
Ваше ім'я:
Коментар:
  введіть цифри на картинці
УВАГА!

З метою підвищення попиту на газету "Профспілкові вісті" редакція прийняла рішення припинити практику розміщення повного чергового номеру у pdf-форматі на власному сайті. Натомість обмежитися публікацією першої сторінки та анонсів найрезонансніших матеріалів. Пропонуємо читачам передплачувати видання. З умовами передплати можна ознайомитися у розділі ПЕРЕДПЛАТА.

НОВИНИ

11.11.2024 21:24

11.11.2024 21:23

25.10.2024 21:44

11.10.2024 22:50

10.10.2024 22:03

08.09.2024 21:09

23.08.2024 22:29

23.08.2024 22:00

10.07.2024 21:02

08.07.2024 20:16

Усі новини


Опитування

Якою б Ви хотіли бачити улюблену газету "Профспілкові вісті" надалі?

Традиційною паперовою, друкованою
- 0 %
Новітньою електронною (виключно в інтернеті за передплатою)
- 0 %
Змішаною (відкриття передплати на електронну версію при збереженні паперово-друкованого формату)
- 0 %
Усього: голосів






 

Профспілкові ВІСТІ, 1990-2023©

01042, Украіна, м. Київ
Майдан Незалежності, 2
Тел/факс: 528-70-49
Використання матеріалів сайту дозволяється за умови посилання