Головний пріоритет – соціально-економічний захист працівників
Делегати VI з’їзду Профспілки працівників і підприємців тор-
гівлі, громадського харчування та послуг висловили глибоку
стурбованість погіршенням соціально-економічного захисту
членів профспілки. На цьому вони наголосили у зверненні,
ухваленому на форумі Профспілки, що відбувся у липні в Ки-
єві, повідомляє прес-центр ФПУ.
На проблемах галузі та завданнях,
які стоять перед
Профспілкою у сучасних
умовах загострення соціально-
економічного стану
в країні, акцентувала увагу у звіт-
ній доповіді «Про роботу Централь-
ної Ради Всеукраїнської профспілки
працівників і підприємців торгівлі,
громадського харчування та послуг
за період з вересня 2010 року по ли-
пень 2015 року» голова Профспілки
Тетяна Ясько.
У доповіді, виступах делегатів за-
значалося, що діяльність ЦР ВПТ
тривала у складних соціально-економічних
умовах. Неодноразові змі-
ни керівництва держави, Уряду, пар-
ламенту, прийняття дискримінацій-
них Податкового кодексу та пенсій-
ної реформи. Народ України вибо-
ров своє право на гідне життя, євро-
пейське майбутнє, проте очікуван-
ня на швидкі позитивні зміни після
повалення
корумпованої влади не
виправдались.
До вищих органів державної за-
конодавчої і виконавчої влади вно-
силися конструктивні пропозиції
щодо удосконалення законодавства,
нагальної необхідності на державно-
му рівні вжиття конкретних заходів
для розвитку і підтримки внутріш-
ньої торгівлі. Значна увага приді-
лялась участі у законодавчій робо-
ті. Проводилась наполеглива робо-
та з вирішення проблемних питань
підприємництва, трудових колекти-
вів, приділялась увага соціальному
діалогу, надавалась практична до-
помога сторонам колективних пере-
говорів, здійснювався правовий і со-
ціальний захист членів профспілки.
Спільними зусиллями працівники
галузі сприяли розвитку торговель-
ної сфери, формуванню її сучасної
інфраструктури, поліпшенню якості
обслуговування співвітчизників.
Протягом останніх років внутріш-
ня торгівля демонструвала себе як
одна із найбільш стійких до кри-
зи галузей економіки. Її оборот по-
стійно зростав, площа торговельних
об’єктів збільшилася на 16%, чисель-
ність працівників – на 17,7%, серед-
ньомісячна заробітна плата – у 1,7
раза, приріст прямих іноземних ін-
вестицій у галузь сягнув 1,7 млрд
грн. Але в 2014 році під впливом по-
силення негативних проявів у еконо-
міці країни оборот роздрібної торгів-
лі вперше за чотири роки скоротився
на 8,6%, оптової – на 15%. В 2015 році
ця тенденція триває.
Програми Уряду щодо зменшен-
ня тиску на малий бізнес загалом
не сприяли поліпшенню умов його
ведення, але створили чимало но-
вих ризиків. Загострилися проблеми
відсутності роботи для членів проф-
спілки, неповної зайнятості, знижен-
ня рівня зарплати, почастішали ви падки порушення трудового законо-
давства. Протистояти цьому повною
мірою Профспілка не змогла. Карди-
нальних змін потребують організа-
ційна, кадрова, фінансова, інформа-
ційна робота Профспілки.
На з’їзді виступив Голова СПО
об’єднань профспілок, Голова ФПУ
Григорій Осовий. Він привітав деле-
гатів форуму, дав високу оцінку ді-
яльності Профспілки, її Централь-
ної ради та голови щодо соціально-
економічного захисту прав та інтере-
сів працівників галузі. Григорій Осо-
вий наголосив, що роль та значення
профспілок у сучасних умовах зрос-
тає, незважаючи на те, що зараз спо-
стерігаються намагання принизити
цю роль, знайти профспілкам альтер-
нативу. Але саме профспілки є тією
силою, яка забезпечує захист консти-
туційних, економічних, соціальних
та трудових прав людини праці. Тут
велика роль належить і всеукраїн-
ським галузевим організаціям, серед
яких Всеукраїнська профспілка пра-
цівників і підприємців торгівлі, гро-
мадського харчування та послуг.
Григорій Осовий проінформував
присутніх
про сучасну ситуацію та
дії СПО об’єднань профспілок, спря-
мовані на вирішення актуальних про-
блем забезпечення працівників гід-
ним життям та гідними умовами пра-
ці. Він акцентував, що профспілки за-
раз перейшли від слів та лозунгів до
рішучих дій, до «відкритої, чесної бо-
ротьби, яка базується на необхіднос-
ті забезпечення конституційних прав
громадянина».
Григорій Осовий також розповів
про хід Трудового спору з Урядом та
стороною роботодавців, про роботу
над Трудовим кодексом, законопро-
ектами щодо соціально-економічного
захисту працівників і пенсіоне-
рів, відродження системи санаторно-
курортного лікування та оздоров-
лення за рахунок коштів державного
соцстраху, які на вимогу профспілок
було внесено на розгляд Верховної
Ради, але досі не голосувались.
Торкнувшись питання проекту Тру-
дового кодексу, Голова СПО об’єднань
профспілок, зокрема, наголосив: «Якщо
законопроект буде взятий за основу,
ми закликаємо Уряд і роботодавців до
діалогу, щоб він мав право на «відстій»
на місяці три, коли всі мали б можли-
вість ознайомитися з тією редакцією і
не було спекуляцій щодо трактування.
Ми запрошуємо експертів Міжнарод-
ної організації праці в Україну. І тіль-
ки після цього можна говорити про
друге читання проекту».
Розглядаючи проблеми соціаль-
ного страхування, Григорій Осовий
заявив, що свого часу було зроблено
велику помилку, коли на законодав-
чому рівні було фактично скасовано
санаторно-курортне оздоровлення за
рахунок фондів державного соціаль-
ного страхування. Нині профспілки
роблять усе можливе, щоб відродити
у цьому питанні справедливість.
Наприкінці свого виступу Григо-
рій Осовий вручив грамоти ФПУ най-
більш активним працівникам Проф-
спілки.
В ухвалених постановах та звернен-
ні учасників з’їзду наголошується на
необхідності більш активних, рішу-
чих та солідарних дій профспілкових
організацій усіх рівнів. Акцентується
на тому, що проблем у торгівлі, як і в
інших галузях економіки, накопичи-
лося чимало, але «хочемо привернути
увагу до найбільш гострих, які турбу-
ють членів профспілки».
Що ж це за головні проблеми і як їх
пропонується вирішити?
Після «Правил радянської торгів-
лі» жодного системного законодав-
ства про внутрішню торгівлю в Укра-
їні не було. Тому склалися очевидні
диспропорції, які гальмують розви-
ток внутрішнього ринку, порушують
права та інтереси покупців, виробни-
ків і продавців. Торгівлі вкрай необ-
хідні прозорі, прогнозовані правила
функціонування. Ідея створити єдину
законодавчу платформу для внутріш-
ньої торгівлі виникала майже щоро-
ку з часу незалежності держави. Про-
те лобістські бізнес-політичні кола,
які не бажають чесної конкуренції,
успішно її блокують. Проекти розро-
бляються, проходять громадські обго-
ворення, потім зникають і починаєть-
ся усе спочатку. Виконуючи прохан-
ня трудових колективів, профспіл-
ка наполягає на прийнятті Закону
України «Про внутрішню торгівлю».
Потрібно законодавчо врегулювати
монопольні правила поведінки, не-
збалансованість дій постачальників
і торгівлі, недостатність торговель-
них площ, відсутність ефективного
планування розміщення об’єктів тор-
гівлі, недостатність кваліфікованих
кадрів у торгівлі, неврегульованість
питань організації окремих форм і
видів торгівлі.
У торгівлі діє понад 50% малих і се-
редніх підприємств. Програми Уряду
щодо зменшення податкового тиску
на малий бізнес загалом не поліпши-
ли умов його ведення, проте створи-
ли чимало нових ризиків. Так, ефект
від зниження ставок єдиного подат-
ку нівелюється зростанням витрат
на непрямі податки, у т. ч. імпортні
мита та комунальні тарифи. Номі-
нальне зниження ставок єдиного со-
ціального внеску (ЄСВ) сприятливе
лише при середній зарплаті,
вищій за
суму трьох мінімальних зарплат,
що
проблематично для більшості під-
приємств, а збільшення ставок подат-
ку на доходи, військового збору ніве-
люють і це. На обов’язок сплачува-
ти мінімальну суму ЄСВ незалежно
від наявності доходу чимало підпри-
ємств реагують закриттям бізнесу.
Погіршує конкурентність малих під-
приємств і резервування коштів на
спеціальних рахунках ПДВ. Актуаль-
ним залишаються «хронічні пробле-
ми» – примусове застосування РРО,
податки на землю, комерційну неру-
хомість, акциз на продаж алкоголю,
ПДВ, надмірні повноваження фіс-
кальних органів.
Ганебним залишається ставлен-
ня держави до питання забезпечен-
ня дітей шкільного віку достатнім,
якісним і безпечним харчуванням.
Непоодинокі факти, коли тендери на
шкільне харчування виграють випад-
кові фірми без відповідної виробни-
чої бази та кваліфікованих працівни-
ків. За дослідженнями ВОЗ, здоров’я
дитини на 60% залежить від збалан-
сованого харчування. Тому якість на-
дання цих послуг має бути пріоритет-
ною державною позицією.
Що ж натомість пропонується спіл-
чанами – читайте детально на сайті
ФПУ www.fpsu.org.ua.
Делегати форуму обрали робочі ор-
гани та керівництво Профспілки.
Головою Профспілки одностай-
но обрано Тетяну Ясько, її заступни-
ком – Катерину Макаренко.
02.08.2015
|
