У нас не може бути іншого шляху, окрім як від рабства – до свободи
Нещодавно відбувся IV
пленум Івано-Франківського обласного комітету профспілки працівників
автомобільного транспорту та шляхового господарства і ДП «Облавтодор». У його
роботі взяв участь і виступив голова Ради профспілок області Ігор Басюк.
Я повідомляє Інформаційно-аналітичний відділ Ради профспілок
Івано-Франківської області, серед питань порядку денного зібрання був звіт про
виконання колективного договору за 2013 рік і прийняття проекту колективного
договору на 2014–2016 роки між ДП «Облавтодор» і обласною організацією
профспілки.
З доповідями виступили голова обласної організації
профспілки Іван Гавриляк і начальник планово- економічного відділу ДП «Облавтодор»
Андрій Яремин. Промовці зазначили, що рівень заробітної плати на підприємствах
автотранспорту (на 50%) та дорожнього господарства (на 30%) залишається нижчим,
ніж у середньому по народному господарству області. У транспортній галузі
зростання зарплати унеможливлюють втрати від не сплачення державою у повному
обсязі субвенцій за пільговий проїзд окремих категорій громадян, також
нелегальні перевезення, а ще – незбалансований тягар оподаткування. Не в
ліпшій ситуації дорожня галузь, яка фактично доведена до банкрутства, а
працівники та їхні сім’ї через відсутність коштів на прожиття перебувають у
відчаї, що призводить до загострення соціальної напруги. Дорожні філії Прикарпаття
вже більш як три роки працюють у режимі неповного робочого тижня. Відсутність
перспективи призводить до втрати кваліфікованих кадрів. Засоби виробництва,
техніка фізично і морально застаріли. На час проведення пленуму працівникам
галузі не виплачено зарплату майже за чотири місяці. За існуючих реалій, як
відзначили доповідачі і що знайшло відображення у постанові пленуму, порушується
виконання низки норм колективного договору, надто в питаннях доплат, оздоровлення
тощо.
Щодо проекту колективного договору на 2014–2016 роки, то
адміністраціям і профспілковим організаціям у нинішніх складних політичних
та економічних реаліях у державі доручено першочергово забезпечити виплату
зарплати своєчасно і в повному обсязі. Тим часом доплати здійснювати «за
наявності коштів». Принципове питання – не допустити масового звільнення
працівників, надто дорожників. Адже, як зауважили профспілчани у своїх виступах,
триває необґрунтована так звана оптимізація чисельності працюючих, тому зараз
профспілка має взяти цей процес під контроль і працювати спільно з
адміністраціями.
Учасники зібрання підтримали рішення V пленуму ЦК профспілки
«Про вступ галузевої профспілки у колективний трудовий спір на національному
рівні з Кабінетом Міністрів України».
На пленумі було зроблено ще й такі акценти. З обуренням
декілька керівників районних дорожніх служб повідомили про негативну практику
перевірок, яка спостерігається в області. Зокрема, це стосується дій
управління праці ОДА. За ситуації, коли обласному автодору за 2013–2014 роки не
перераховано за виконані роботи 56 млн грн, провину за невиплату зарплати
перевіряючі служби покладають на керівників, порушують проти них карні справи,
штрафують і навіть вдаються до суду. А якщо штрафи не сплачуються у вказаний
термін, то суми подвоюються.
«Де ж нам брати гроші, якщо ми не отримуємо місяцями
зарплати через те, що кошти нам не повертають? Не там органи контролю шукають
винних», – апелювали промовці. До того ж зазначалося, що траплялися випадки,
коли за одне і те саме порушення згадані управлінці карали «винних» двічі, один
раз при неплановій, другий раз – при плановій перевірках. Профспілкові лідери
зазначили, що вимагатимуть пояснень щодо такої практики роботи держслужбовців
та обстоюватимуть свої права.
Власне про ті самі проблеми говорив із трибуни пленуму
голова Ради профспілок області Ігор Басюк: «З нами поводяться так, як ми це дозволяємо.
Спрацьовує багатолітня безкарність чиновників за прорахунки. Ми ще ніколи не
чули відповіді на запитання, чому повсякчас людина праці має входити у
становище урядовців, а не навпаки».
Лідер спілчан області також повідомив про оголошений народний
профспілковий референдум, ініційований ФПУ. Йдеться про встановлення розміру
мінімальної зарплати на наступний рік, про соціальні гарантії для людини праці
загалом. Він запросив усіх до активної участі в акції. Наприкінці свого
виступу Ігор Басюк зауважив, що допоки мільярдерам і чиновникам усіх ланок у
нашій державі не «буде писаний закон», доти пануватиме безкарність і
соціальне провалля між олігархічними кланами та суспільством, яке приречене
виживати, а не жити».
На завершення пленуму присутні погодилися, що всім слід
консолідувати зусилля, аби перемогти зовнішнього ворога і будувати нову державу
великих можливостей. Адже у нас не може бути іншого шляху, окрім як від рабства
– до свободи.
СОЦІАЛЬНИЙ ДІАЛОГ –
ДІЄВИЙ МЕХАНІЗМ У ТВОРЕННІ РЕГІОНАЛЬНОЇ ПОЛІТИКИ
Днями у Києві за
участі представників профспілкової сторони Київської територіальної
тристоронньої соціально-економічної ради, представників членських організацій
Київської міської ради профспілок та за підтримки Фонду ім. Ф. Еберта відбувся
тренінг-семінар «Соціальний діалог – дієвий механізм профспілок у творенні
регіональної політики».
Як повідомляє
Управління соціально- економічних відносин Київської міської ради профспілок,
мета тренінг-семінару – пошук пріоритетів тристоронньої взаємодії на
територіальному рівні та посилення активності профспілок у творенні
регіональної політики.
Учасники тренінг-семінару, керуючись основними нормами
Закону України «Про соціальний діалог в Україні», визначили інтереси учасників
тристоронньої ради, провели пошук зони перетину їхніх інтересів, окреслили й
обговорили пріоритети подальшої взаємодії трьох сторін у питанні регіональної
політики.
Проведена робота дозволить поширити та використовувати
партисипативні методики для профспілкових організацій Києва, що сприятиме
запровадженню сучасних методів мотиваційного менеджменту та демократизації
управління підприємствами через участь найманих працівників в управлінні
виробництвом.
ДОПОМОГА УЧАСНИКАМ
АТО ТА ПЕРЕСЕЛЕНЦЯМ
З огляду на
надзвичайно складну ситуацію, яка виникла в країні у зв’язку з подіями на
Донбасі, а також через анексію Криму, нагальну необхідність надання допомоги
тимчасовим переселенцям із цих регіонів, учасникам АТО, Президія
Дніпропетровського обласного об’єднання профспілок ухвалила відповідну
постанову.
Як повідомляє Інформаційно-аналітичний
центр ФПУ, у документі зазначається, що Президія підтримує рішення Ради ФПУ
від 26 червня «Про розширення участі профспілок та суб’єктів господарювання
ФПУ в наданні гуманітарної допомоги постраждалим і вимушено переселеним
особам зі східних областей України та АР Крим» та надання допомоги пораненим
у ході АТО військовослужбовцям, які перебувають на лікуванні на території
області».
Президія також схвалила рішення трудових колективів та
виборних органів обласної профорганізації автомобілістів і шляховиків,
Криворізького міському профспілки працівників будівництва та
промбудматеріалів про надання гуманітарної допомоги пораненим військовослужбовцям,
а також дії керівництва санаторіїв «Новомосковський», «Дніпровський»,
«Славутич» з розміщення біженців і пропозицію Зонального навчально-методичного
центру облпрофоб’єднання щодо розміщення в готелі тимчасово евакуйованих
мешканців Донецька.
Також було підтримано пропозиції членів Президії щодо
перерахування ними та працівниками апаратів членських організацій і обласного
профоб’єднання одноденного заробітку для надання допомоги пораненим під час
АТО військовослужбовцям. Рекомендовано первинним профспілковим організаціям
підприємств усіх форм власності здійснювати, відповідно до чинного
законодавства, контроль за збереженням робочих місць для мобілізованих до
Збройних сил України працівників, а також внести пропозиції роботодавцям щодо
змін до колективних договорів стосовно надання матеріальної допомоги сім’ям
загиблих і поранених військовослужбовців – працівників підприємств.
МІСТЕЧКОВИЙ РІВЕНЬ НЕ
ЗАМІНИТЬ ЗАГАЛЬНОДЕРЖАВНИЙ
11 серпня у залі
засідань Укрінформу відбувся круглий стіл на тему «Містечковий рівень не
замінить загальнодержавний, або загрози передачі провідних закладів культури,
які мають національний статус, із державного бюджету в бюджет місцевих органів
самоврядування».
Як повідомляє ЦК Профспілки
працівників культури України, у своїх виступах провідні митці культури
висловилися за неприпустимість передачі державних і національних закладів
культури у комунальну власність, наголошуючи, що це загрожує національній безпеці
країни та її суверенітету, адже знищує культуру в цілому.
У своєму виступі заступник голови профспілки Галина Гайдук
наголосила, що цей законопроект порушує норми Конституції України, ЗУ «Про
культуру», профільні закони. Крім того, ніхто не обрахував, які кошти потрібно
витратити на передачу державних і національних закладів культури у
комунальну власність і чи зможе громада фінансувати такі заклади. Оскільки
державні та національні заклади культури після передачі будуть належати
громаді окремого регіону, то їх організаційно-методичний вплив,
науково-дослідна, соціокультурна діяльність більше не зможе поширюватися на
загальнодержавний рівень, завдання і функції таких закладів будуть
спрямовані на забезпечення потреб лише конкретної територіальної громади. Профспілка
звернулася до депутатів ВР України не приймати зазначений законопроект, а від
Президента України вимагає у разі прийняття документа – ветувати його.
22.08.2014
|