Ольга БОГОМОЛЕЦЬ: «Профспілки мають брати активну участь у реалізації своїх доручень»
За повідомленням Інформаційно-аналітичного
центру ФПУ, Президія ФПУ ухвалила Профспілковий наказ до всіх кандидатів у Президенти
України, який було їм надіслано. Наказ спрямовано на вжиття ефективних кроків щодо
подолання проблем у соціально-трудовій сфері, корупції та тіньової економіки, запровадження
соціальної справедливості, соціально-економічного захисту працівників. Федерація
профспілок України розраховує, що обраний народом Глава держави реалізує Наказ профспілок.
Ми починаємо серію матеріалів щодо реакції кандидатів у Президенти
України на Профспілковий наказ і про те, як вони мають намір його виконувати.
Сьогодні – слово відомому медику та громадській діячці Ользі Богомолець.
ПРО ІНІЦІАТИВУ ПРОФСПІЛОК
– Я вважаю, що розвиток профспілок – це розвиток громадянського
суспільства. Суспільство зараз змінюється. Профспілки також мають змінюватися,
ставати більш ефективними у справі соціально-економічного захисту працівників,
усіх людей, які цього потребують. Профспілки мають давати завдання і своїм міністрам,
і керівникам, і чиновникам, тому що професійні організації медиків, учителів,
гірників – це ті люди, які творять країну. Чиновники – це ті люди, які мають створювати
максимально сприятливі умови для членів профспілок. У розвинутих країнах, наприклад,
у Йорданії, де я спілкувалася з головою профспілки медиків, мені розповіли, що
у них міністр не має права підписати жодний документ, якщо його не завізовано
профспілками. І міністр у них на роботі. Вони сплачують міністру зарплату. І вважають,
що це абсолютно правильно, бо міністр має створювати профспілкам максимально сприятливі
умови для роботи і для розвитку країни. Тому профспілки мають переглянути свої
внутрішні відносини, а також відносини з державою, створити такі умови, при яких
держава мусила би виконувати вимоги профспілок.
ПРО ВАЖЛИВІСТЬ СИСТЕМНИХ РЕФОРМ
– Безперечно, завдання розвитку України – це побудова економічно
ефективної, соціально відповідальної країни. І профспілки мають бути активно
залучені до цього процесу не тільки як ті люди, які дають накази Президенту чи
кандидату у Президенти, а й як люди, які їх виконують і несуть відповідальність
за якість того, що вони роблять. Тому стан профспілок, узагалі професійних асоціацій
– це майбутнє покращення якості будь- чого, що робиться у державі. Наразі одна
з моїх вимог і моє бачення системних реформ – це максимальне делегування широких
повноважень професійним спілкам щодо акредитації, сертифікації, підвищення кваліфікації,
створення реєстрів і відповідальності за якість надання послуг або за якість того,
що вони роблять. Тільки якщо у них є повноваження, вони можуть нести відповідальність.
ПРО ЗАХИСТ ПРАЦІВНИКІВ
– На жаль, за ці чотири роки парламент прийняв деякі закони,
які обмежують права робітників найманої праці загалом і погіршують трудові умови.
Все зроблено на догоду олігархам, щоб за необхідності не доплачувати за перероблений
час, за важкі умови праці, інші обмеження, які їм потрібні, але звужують трудові
права, погіршують умови праці. Звичайно, олігархічна система і не могла діяти інакше.
Вона скрізь, де могла, хапала гроші з бюджету, в тому числі із зарплат людей.
Треба, щоб держава стояла на захисті трудових колективів у ствердженні відповідних
норм і правил. Держава має через профспілки захищати працівників. Так робиться
у всіх цивілізованих країнах.
ЩО ПОТРІБНО ЗРОБИТИ
– Вести комплексну боротьбу з корупцією через упровадження прозорості
витрачання бюджетних коштів та системи державних закупівель, відкриття реєстрів
власності, Закон про відповідальність посадових осіб: механізм для відкликання
чиновників, правоохоронців, суддів і політиків з посад. Серед таких кроків буде
і повернення повноважень регіонам і містам, запровадження дієвих інструментів
місцевої демократії, податкова реформа, сприяння малому та середньому бізнесу,
покращення інвестиційного клімату через дерегуляцію економіки, пакет медичних
та соціальних реформ, спрямованих на збільшення тривалості життя. Нам потрібен
Уряд реформ, який швидко та ефективно наведе лад у державі. Інтереси простої людини,
працівника мають стояти вище особистих політичних амбіцій. Мої плани відкриті
для доповнення. Кожний громадянин, усі фахові й професійні спільноти можуть долучатися
до формування майбутнього України. Я готова підписати відкриту угоду з кожним
громадянином України, у якій зобов’язуюсь виконувати всі взяті на себе зобов’язання.
ПРО СОЦІАЛЬНИЙ ДІАЛОГ
– Я вважаю, що діалог, навіть між конфліктуючими сторонами,
має обов’язково бути. Це взагалі запорука будь-якого суспільного розвитку. Але
настав час завершити діалог як просто розмови та балачки, створити чітку програму
дій, виконувати її, організовувати нові робочі місця і давати людям можливість
працювати. Годі вести пусті розмови, створювати говорильні, без кінця з’ясовувати
стосунки – від цього якість життя людей не поліпшиться жодним чином. Тому нам
потрібно визначити чіткі часові межі тому, що має відбутись, які плани мають бути
створені і переходити до виконання цих планів. І робити, підтримуючи діалог за
результатами того, що зроблено.
12.05.2014
|