ЗАКЛАД ВИЩОЇ ОСВІТИ – ЯК ОСНОВА СОЦІАЛЬНОЇ СТАБІЛЬНОСТІ ТА ВІДБУДОВИ УКРАЇНИ

За чесну конкуренцію, рівні права та інтереси

 19 липня, напередодні професійного свята працівників торгівлі, «Профспілкові вісті» надрукували інтерв’ю з головою Всеукраїнської профспілки працівників і підприєм­ців торгівлі, громадського харчу­вання та послуг Тетяною Ясько. Скажу відверто: нам близькі та зрозумілі численні проблеми галузі в ринкових умовах праці, бо харчо­ва та переробна промисловість без­посередньо пов’язана з підприємс­твами торгівлі та громадського харчування.

 У свою чергу, Всеукраїнська профспілка харчової, пере­робної промис­ловості та суміжних галу­зей неодноразово вносила пропозиції до проекту За­кону України «Про вну­трішню торгівлю» щодо закріплення на законодав­чому рівні прав та обов’язків як торгівлі, так і товаровиробників про­дуктів харчування, осо­бливо хліба та хлібобулоч­них виробів. Наприклад, термін зберігання хліба – 72 години, а підприємства торгівлі змушують това­ровиробників підписувати угоди, які передбачають термін повернення коштів до 30 днів. Не маючи обо­ротних коштів, вони зму­шені здійснювати попере­дню оплату за енергоносії та борошно, а також, згід­но з чинним законодав­ством, двічі на місяць ви­плачувати заробітну пла­ту. Мають місце факти, коли гіпер- та супермарке­ти за послуги з реалізації хліба вимагають оплати так званих «вступних вне­сків», які складаються з багатьох нулів. Монополі­зація ринку торгівлі не надає права вибору това­ровиробникам.

Ситуація на ринку тор­гівлі хлібом і хлібобулоч­ними виробами є одним із чинників збитковості хлі­бопекарської галузі. На нашу думку, найбільше потерпають від непри­йняття закону наймані працівники різних галу­зей. Тому ми підтримуємо пропозиції Всеукраїнської профспілки працівників і підприємців торгівлі, гро­мадського харчування та послуг щодо встановлення на законодавчому рівні од­накової відповідальності продавців і постачальни­ків продукції за чесну кон­куренцію, рівність прав та інтересів на ринку.

АНАТОЛІЙ ТЕЛЬНИХ, ГОЛОВА ЦК ПРОФСПІЛКИ ПРАЦІВНИКІВ ХАРЧОВОЇ, ПЕРЕРОБНОЇ ПРОМИСЛОВОСТІ ТА СУМІЖНИХ ГАЛУЗЕЙ, КЕРІВНИК СПО ВСЕУКРАЇНСЬКИХ ПРОФСПІЛОК В АПК

 СПРАВЕДЛИВІСТЬ – ПОНАД УСЕ!

 30 липня під головуванням заступника голови Державної подат­кової служби України Андрія Ігнатова відбулося засідання робо­чої групи з підготовки пропозицій щодо реформування податкової системи, на якому були присутні представники ДПС, Міністерс­тва фінансів, Ради підприємців при Кабінеті Міністрів України, Федерації профспілок України, Федерації професійних бухгал­терів та аудиторів, Федерації роботодавців, Європейської бізнес-асоціації, Спілки орендарів і підприємців.

 Під час заходу заступник Го­лови ФПУ Сергій Кондрюк окремо звернув увагу при­сутніх на необхідність зба­лансування інтересів влади, бізнесу та працівників при підготовці змін у реформу­ванні податкової системи, оскільки чинне податкове законодавство є несправед­ливим та дискримінаційним щодо людини праці. Для усу­нення цієї проблеми необ­хідні, зокрема, наступні заходи:

– уніфікувати підхід до опо­даткування зарплати та при­бутку підприємств шляхом відновлення дії неоподатко­вуваного мінімуму на рівні прожиткового мінімуму для працездатних осіб – еквіва­лента собівартості для пра­цівників, за умови застосу­вання єдиної ставки податку на доходи фізичних осіб;

– встановити рівень подат­кового навантаження на до­ходи від трудової діяльності у вигляді заробітної плати на рівні не вище, ніж рівень оподаткування інших до­ходів (дивідендів, процентів від депозитних вкладів, при­бутків від оренди та продажу майна тощо);

– вдосконалити порядок на­дання податкової знижки, зокрема шляхом запровад­ження реального механізму віднесення до її складу вит­рат на лікування та медичне обслуговування.

Наприкінці засідання було оголошено, що напрацьова­ний за результатами обгово­рення проект документа із змінами до податкового за­конодавства найближчим часом буде розміщено на сайті ДПС України або Мін­фіну.

ДЕПАРТАМЕНТ БЮДЖЕТНОЇ ПОЛІТИКИ ТА СОЦІАЛЬНОГО ЗАХИСТУ АПАРАТУ ФПУ

 У ПОШУКАХ ДОМОВЛЕНОСТЕЙ

Для проведення спільних заходів щодо укла­дення Генеральної угоди на новий термін Го­лова ФПУ та СПО профспілок Юрій Кулик звернувся з листом до голови ради Федерації роботодавців України та СПО роботодавців Дмитра Фірташа, в якому констатував, що перший етап консультацій для консолідова­ного формування робочої версії проекту Ген-угоди проведено ефективно та професійно.

У своєму листі він висловив особливу вдячність Олексію Мірошниченку, Сергію Прита­манову, Юрію Кузовому та Родіону Колишку за активну та конструктивну роботу в по­шуках взаємоприйнятних рі­шень щодо актуальних про­блем у сфері трудових відно­син. Водночас Юрій Кулик звернув увагу Дмитра Фірта­ша на той факт, що поряд із досягнутими домовленостя­ми існує низка питань, які пот­ребують більш глибокого оп­рацювання для знаходження компромісних рішень. Зокре­ма, це стосується проблем із збереженням і розвитком тру­дового потенціалу країни, оп­латою праці найманих праців­ників, плато- та конкуренто-спроможністю внутрішнього ринку. З огляду на актуаль­ність та гостроту цих питань Юрій Кулик вніс пропозицію про спільне проведення (в другій половині серпня – пер­шій половині вересня) за участі науковців дискусій (круглих столів) з такої тема­тики:

– конкурентоспроможність національних кадрів у про­мисловості та перспективи попиту й пропозиції на вироб­ничий персонал;

– конкурентоспроможність, продуктивність та оплата пра­ці: сучасний стан і новітні тен­денції;

– платоспроможність внутріш­нього ринку: реалії, можли­вості, завдання.

У СПО профспілок переконані, що інформація, отримана під час цих заходів, дозволить усім учасникам переговорів з укладення нової Генеральної угоди об’єктивніше оцінювати процеси, що відбуваються в економіці країни та світу, а відтак, знаходити виважені рі­шення. Координувати зазна­чені питання від профспілко­вої сторони доручено заступ­нику Голови ФПУ Сергію Конд­рюку.

МЕДІА-ЦЕНТР ФПУ

Спільні кроки для покращення життя

 Днями підписано угоду про со­ціальне партнерство в пенсій­ному забезпеченні між Голо­вним управлінням Пенсійного фонду України в Сумській об­ласті, облпрофрадою та облас­ною організацією роботодав­ців «Сумський регіон». Угодою передбачені спільні кроки сторін щодо збільшення над­ходжень до бюджету Пенсій­ного фонду, здійснення за­ходів із легалізації доходів та зайнятості населення, розши­рення методичної, інформа­ційної співпраці, соціального захисту трудящих.

За інф. Сумської облпрофради

09.08.2012

ДОДАТИ КОМЕНТАР

2000

Ваше ім'я:
Коментар:
	введіть цифри на картинці

Усі новини