ЗАКЛАД ВИЩОЇ ОСВІТИ – ЯК ОСНОВА СОЦІАЛЬНОЇ СТАБІЛЬНОСТІ ТА ВІДБУДОВИ УКРАЇНИ

Колдоговору немає на кожному десятому підприємстві

Питання, яке з оптимізмом обговорювалось на понеділкових апаратній та селекторній нара­дах у ФПУ, торкалося підвищення виплат бюджетним працівникам. Зокрема, зазначалося, що уряд пішов на такі поступки завдяки зростанню показників економіки, але без активних дій п’яти «бюджетних» профспілок, що тривали понад три місяці, цей крок був би неможли­вим. Із 4,8 млрд грн додаткових коштів, які одержить держбюджет у 2011 році, 2,5 млрд бу­дуть спрямовані на зарплати медикам, освітянам, працівникам культури, держустанов та соціальної сфери.

Праця – не товар, пенсії – не дишло

Настав час виявити за­конодавчу ініціативу й, керуючись Конституцією МОП, заборонити запози­чену працю, бо вона не є товаром. Про це йшлося на селекторній нараді, а відповідні пропозиції го­туються для внесення до законопроекту ВР. За іні­ціативою металургів фа­хівці ФПУ долучилися й до проекту постанови, згідно з якою лікарняні будуть виплачуватися та­кож на підприємствах-банкрутах, яких в Україні чимало. Цей добрий намір профспілок підтримав на­віть СПО роботодавців.

Голова ФПУ Василь Хара направив листа га­ранту Конституції Вікто­ру Януковичу про незгоду ФПУ з порядком перера­хунку пенсій, який має на­мір запровадити Мінсоц­політики навіть усупереч рішенням Мін’юсту.

Юристів не образять

Завершується процес переведення зі штату ФПУ до штату регіональних об’єднань правових ін­спекторів, які раніше пе­ребували на повному утриманні Федерації. Від­тепер юристів буде введе­но до штатних обласних розписів як додаткові оди­ниці, й вони одержувати­муть від Федерації по 2 ти­сячі гривень, а частину зарплати – від профоб’єднання. Таку ж допла­ту із червня ФПУ встанов­лює й для технічних ін­спекторів, яких переведе­но до штатів облпрофрад та об’єднань раніше.

Охорона праці не знає перерви

На засіданні Кабміну профспілкова сторона на­полягла на тому, щоб про­ект Постанови Кабміну «Про деякі питання охоро­ни праці» було знято з роз­гляду як такий, що не був узгоджений із СПО. І уряд був змушений погодитися. Результативною можна вважати й зустріч із на­чальником департаменту охорони праці Мінінфра­структури. Предметом об­говорення була співпраця відомства із профспілко­вим Центром незалежних перспектив. За ініціати­вою ФПУ тема охорони праці обговорювалася на радіо. Так, на «Ера FM» відбувся діалог керівника відповідного управління охорони праці Юрія Андрі­євського та голови Держ­гірпромнагляду Олек­сандра Хохотви. Подібна розмова планується на ра­діо «Мелодія» – за участі заступника Голови ФПУ Сергія Українця.

Колдоговірний авангард і ар’єргард

У ФПУ підбивають під­сумки конкурсу на кращий колдоговір та аналізують загальну звітність із кол­договірної роботи. Найне­приємніше полягає в тому, що більш ніж на 10% під­приємствах, де існують первинні профорганізації, колдоговори не уклада­ються. На тих підприєм­ствах, де, крім профспілки ФПУ, діють інші альтерна­тивні профорганізації, 40% колективних договорів укладаються не профспіл­ками, а трудовими колек­тивами. П’ять галузевих профспілок у складі ФПУ не укладають угод вже тривалий час. Чи варто ди­вуватися, що з такими за­хисниками галузі вже май­же приречені?

За інформацією Держкомстату, з початку року заборгованість із заробітної плати зросла на 8,7% та на 1 квітня становила 1,324 млрд гривень. Найвищі показники зафіксовано в Донецькій (244,584 млн грн), харківській (158,573 млн грн), луганській (111,325 млн грн) областях та в Києві (139,676 млн грн).

Урядова комісія підтримала низку профспілкових по­зицій щодо вирішення «боргового» питання, серед яких позбавлення права обіймати керівні посади осіб, що неодноразово були притягнуті до кримінальної відповідальності за затримку заробітної плати, і розмі­щення на сайтах міністерств та обладміністрацій анти­рейтингу найбільших підприємств-боржників.

19.05.2011

Олена СУХОРУКОВА,«ПВ»

ДОДАТИ КОМЕНТАР

2000

Ваше ім'я:
Коментар:
	введіть цифри на картинці

Усі новини