ЗАКЛАД ВИЩОЇ ОСВІТИ – ЯК ОСНОВА СОЦІАЛЬНОЇ СТАБІЛЬНОСТІ ТА ВІДБУДОВИ УКРАЇНИ

ГЕНЕРАЛЬНА УГОДА ГОТОВА ДО ПІДПИСАННЯ

21 липня відбулося засідання Спільного представницького органу репрезентативних всеукраїнських об’єднань профспілок на національно­му рівні, одним з основних питань порядку денного яко­го було питання «Про укла­дення Генеральної угоди на 2016–2017 роки».

ПОЗИЦІЇ УЗГОДЖЕНО

З інформацією «Про укладення Ге­неральної угоди на 2016–2017 роки» виступив керівник Робочої комісії СПО об’єднань профспілок, голова Профспілки авіабудівників Украї­ни Ярема Жугаєвич. У його допо­віді, а також у виступах учасни­ків засідання зазначалося, що наразі тристороння робоча комі­сія із представників Уряду, профспілок і роботодавців за­вершила колективні переговори з укладання Генеральної угоди на 2016–2017 роки, а також схвали­ла проект цієї Угоди. За результата­ми консультацій 14 липня відбулося засідання Спільної робочої комісії повноважних представників сторін, на якому були узгоджені позиції сто­рін і прийнято рішення про підписан­ня Генеральної угоди на 2016–2017 роки найближчим часом. З цією ме­тою міністру соціальної політики Ан­дрію Реві, голові СПО об’єднань профспілок Григорію Осовому та пер­шому заступнику СПО сторони робо­тодавців Олексію Мірошниченку до­ручено провести зустріч із Прем’єр-міністром Володимиром Гройсманом для визначення дати підписання Ге­неральної угоди.

Спільний представницький орган об’єднань профспілок вирішив пого­дити проект Генеральної угоди на 2016–2017 роки, схвалений на засіданні Спільної робочої комісії для ведення колективних переговорів 14 липня 2016 року, а також укласти Генеральну угоду, делегувавши право на її підпи­сання від Спільного представницько­го органу репрезентативних всеукра­їнських об’єднань профспілок на наці­ональному рівні голові СПО об’єднань профспілок Григорію Осовому.

ГІДНА ПРАЦЯ В УКРАЇНІ

Заступник Голови ФПУ Олександр Шубін поінформував учасників засі­дання «Про План заходів на виконан­ня Програми Гідної праці МОП для України на період 2016–2019 років».

Нагадаємо, що 7 квітня цього року Міністерство соціальної політики, ре­презентативні всеукраїнські об’єднання організацій роботодавців, репрезентативні всеукраїнські об’єднання профспілок та Міжнарод­на організація праці підписали Мемо­рандум про взаєморозуміння щодо реалізації Програми Гідної праці МОП для України на період 2016–2019 років. Головна мета Програми – забез­печення повної, продуктивної, без­печної зайнятості з гідною оплатою праці шляхом реалізації спільних дій соціальних партнерів, з одного боку, та Міжнародної організації праці – з іншого.

У Програмі враховано заходи, що вже здійснюються Україною в рамках виконання зобов’язань за міжнародними програма­ми дій, зокрема, Рамкової програми партнерства Уряду України з ООН на 2012–2016 роки, Цілей сталого розвитку (2016–2030 роки) та Угоди про асоціацію між Украї­ною, з одного боку, та Європейським Союзом, Європейським Співтова­риством з атомної енергії та їхніми державами-чле­нами – з іншого.

Тож задля досягнення ви­значених Програмою стратегіч­них цілей і пріоритетів Спільний представницький орган репрезента­тивних всеукраїнських об’єднань профспілок на національному рівні вирішив схвалити пропозиції до Пла­ну заходів на виконання Програми Гідної праці МОП для України на пе­ріод 2016–2019 років, а також запрова­дити щорічний профспілковий моні­торинг її виконання.

Олена ОВЕРЧУК, «ПВ»

Фото Кирила ЛАТИШЕВА

ЛУГАНЩИНА: СОЦДІАЛОГ НАЛАГОДЖЕНО

5 липня між Луганською обласною військово-цивільною адміністрацією, Федераці­єю профспілок Луганської області та Гро­мадською організацією «Об’єднання орга­нізацій роботодавців Луганської області» було підписано угоду про співпрацю.

Як повідомляє прес-служба Луганської ВЦА, угоду підписали голова облдержад­міністрації – керівник обласної військо­во-цивільної адміністрації Юрій Гарбуз, голова Федерації профспілок Луганської області Валерій Черниш та голова Правління Громад­ської організації «Об’єднання організацій робо­тодавців Луганської області» Борис Макаревич.

Підписання цієї угоди сприятиме соціально-еко­номічному розвитку області, діалогу між облас­ною владою, профспілками та роботодавцями. Буде відновлено роботу важливих колегіальних органів, таких як Обласний комітет сприяння за­йнятості населення, Тристороння соціально-еко­номічна рада тощо.

30.07.2016

ДОДАТИ КОМЕНТАР

2000

Ваше ім'я:
Коментар:
	введіть цифри на картинці

Усі новини