Зустріч у Міносвіти
30 березня у Міністерстві
освіти і науки, молоді та спорту України відбулася зустріч міністра з керівництвом
Профспілки працівників освіти і науки, а також керівниками альтернативних освітянських
профспілок – на настійне прохання останніх. Серед цих «останніх» керівник Вільної
профспілки працівників освіти (КВПУ Михайла Волинця) Володимир Фундовний та голова
Всеукраїнської профспілки працівників сфери освіти і водночас перший секретар
Кримського рескому Соціалістичної партії України Володимир Смирнов.
Редакція «ПВ» попросила
голову Профспілки працівників освіти і науки України Георгія Труханова прокоментувати
ситуацію, пов’язану із виконанням Галузевої угоди.
Діючи в рамках чинного
законодавства та враховуючи наявність на галузевому рівні інших профспілок, зокрема
Вільної профспілки освіти і науки України, яка звернулася до нас, ЦК Профспілки
працівників освіти і науки України в ході підготовки до переговорного процесу забезпечив
створення та функціонування спільного представницького органу для ведення переговорів
і укладення Галузевої угоди пропорційно до кількості членів цих двох профспілок.
Заступником голови спільного представницького органу було обрано голову Вільної
профспілки освіти і науки України.
Свої засідання спільний
представницький орган проводив декілька разів. На них розглядалися пропозиції як
його членів, так і організаційних ланок профспілки. Слід зазначити, що участь Вільної
профспілки освіти і науки України у процесі підготовки проекту Галузевої угоди
на 2011–2015 роки обмежилась п’ятьма пропозиціями. Дві з них стосувалися відображення
в назві та положеннях документа назви Вільної профспілки освіти і науки України
як співчлена профспілкової сторони угоди. Інші пропозиції передбачали внесення
змін до чинної на початок січня 2011 року Галузевої угоди.
З огляду на це, згоди
щодо змісту положень Галузевої угоди та її назви у спільному представницькому
органі досягнуто не було.
Тому угода була підписана
від імені Профспілки працівників освіти і науки України, до складу якої входить
більш як половина найманих працівників галузі. Це повністю відповідає нормам статті
4 Закону «Про колективні договори і угоди».
Щодо можливих змін
і доповнень до Галузевої угоди, в тому числі тих, на яких наполягає Вільна профспілка
освіти і науки України, то, враховуючи норми статті 14 Закону «Про колективні договори
і угоди» та п. 1.6 Галузевої угоди, вони можуть бути внесені тільки за взаємною
згодою сторін в порядку, визначеному самою угодою.
Хочу наголосити, що
відповідно до Конвенції МОП № 87 «Про свободу асоціації та захист права на організацію»
державна влада утримується від будь-якого втручання, яке може обмежити право організації
працівників вільно обирати своїх представників, організовувати свою діяльність
або перешкоджати її законному здійсненню. На недопущенні втручання державної
влади в діяльність профспілок наголошується також у листі Міністерства соціальної
політики України на адресу Федерації профспілок України у зв’язку із зверненням
народного депутата України М. Я. Волинця щодо укладення Галузевої угоди без участі
Вільної профспілки освіти і науки України.
Центральний комітет
профспілки надіслав відповідного листа на адресу Міністерства освіти і науки,
молоді та спорту України, в якому висловив занепокоєння зволіканням з повідомною
реєстрацією Галузевої угоди у Міністерстві соціальної політики України. Ми, як
сторона Галузевої угоди, розраховуємо на термінове забезпечення міністерством
виконання її норми щодо подання цього документа на таку повідом-ну реєстрацію,
а також доведення його змісту до керівників органів управління освітою, вищих навчальних
закладів, інших закладів освіти і науки.
Оперативне вирішення
цього питання свідчитиме про реалізацію намірів Міністерства освіти і науки, молоді
та спорту України щодо забезпечення соціального діалогу з метою розвитку трудових
відносин у галузі та вирішення соціально-економічних питань усіх причетних до неї
працівників, осіб, що навчаються, та власників.
ПРОПОНУЄМО
ПРИЄДНАТИСЯ
ЦК Профспілки працівників
освіти і науки України, як сторона Галузевої угоди, вважає, що на даному етапі змінювати
положення Галузевої угоди та її назву є неможливим і недоцільним. Водночас зауважимо,
що в практиці соціального партнерства застосовується така форма участі інших профспілок
у колективно-договірному процесі, як приєднання до вже укладених договорів та угод.
Саме цей спосіб співпраці ми й пропонуємо Вільній профспілці освіти і науки України.
Підготувала
Тетяна МОРГУН, «ПВ»
07.04.2011
|