30 РОКІВ НА ПРОФСПІЛКОВІЙ РОБОТІ
На самому початку осені завідувач
організаційно-масового відділу профспілкового комітету ПрАТ «Сєвєродонецьке об’єднання
«Азот», заслужений ветеран праці цього провідного в хімічній галузі підприємства
Тетяна Лісовська відзначає відразу два ювілеї. Перший – кругла життєва дата, а
другий – 30-річчя штатної профспілкової роботи, за яку вона удостоєна вищої нагороди
Федерації профспілок України «Профспілкова відзнака».
В
загалі, профспілковим активістом молодий хімік
стала ще під час навчання. Виявила свій громадський хист і працюючи у
виробничій лабораторії. Тоді ж її обрали до складу профспілкового комітету
підприємства, а незабаром, вже як голову організаційно-масової комісії,
запросили сюди на роботу. «У кожного з наших лідерів було чому повчитися, – згадує
Тетяна Володимирівна. – Звісно, багато спікувалася з активістами,
придивлялася, як діють вони, намагалася допомагати».
Ось так і склався її
унікальний досвід, який усім став у пригоді і який дуже цінують у багатотисячній
організації підприємства. Він помножений на талант спілкування та щире
прагнення бути корисною. Авторитетна завідувач відділу завжди в оточенні
членів профспілки.
«Тетяна – душа багатьох
справ, причому в самих різних сферах, – розповідає голова червонохресної
організації підприємства Тетяна Кравченко. – Приміром, для залучення до
профспілки юнаків та дівчат із підшефних професійних училищ вона ініціювала
проведення тут цікавих молодіжних форумів «Ти й профспілка». Попри безліч
турбот організувала шефство жіночого активу над класом місцевої
школи-інтернату для дітей-сиріт, показує в цій роботі приклад. Ми опікуємось і
над маленькими дітьми, а незабаром будемо влаштовувати для них випускний вечір.
А як цікаво в нашому жіночому клубі при профспілковій бібліотеці, який діє
також завдяки Тетяні!»
Робочі ж будні Тетяни
Володимирівни сповнені турботами в первинних організаціях, налагодженням їх
методичного забезпечення, навчанням активістів, підготовкою різноманітних
заходів. Без неї важко уявити й діяльність «азотівської» комісії із соціального
страхування, інформаційну роботу профкому, зокрема наповнення сайтів, випуск
профспілкового вісника, розповсюдження газети «Профспілкові вісті».
Навіть численні власні
захоплення ця небайдужа до всього, багатогранна жінка поєднує із профспілковими
справами. Так, приміром, організували пісенні, літературні (з профспілкової
тематики) конкурси, змагання рибалок, турніри з бадмінтону, виставки праць
майстрів та майстринь народного вжиткового мистецтва, фоторобіт, досягнень
садоводів-аматорів, кулінарів-кондитерів, вікторини тощо. Багато з них –
родинні, з участю дітей.
Зрозуміло, проводяться
огляди- конкурси між первинними організаціями, профгрупами. Особливу турботу
Тетяна Володимиріва виявляє до профспілкової організації непрацюючих
пенсіонерів-хіміків, яка входить до «азотівської».
Сьогодні, як уже повідомляли «Профспілкові
вісті», Сєвєродонецький «Азот», його працівники переживають нелегкі часи. За
словами голови профкому ПрАТ «Сєвєродонецьке об’єднання «Азот», члена Ради
ФПУ Валерія Черниша, первинка організовує багато заходів із захисту прав та
інтересів людей праці. І Тетяна Володимирівна відіграє велику роль у
підготовці офіційних звернень, в організації масових акцій у Сєвєродонецьку
та столиці. Під час офіційних зустрічей представників колективу та профспілок
із представниками вищих органів влади у Києві, які вдалося провести за участю
народного депутата України Сергія Капліна, Тетяна Лісовська взяла на себе їх
офіційне фіксування. Як завжди, все зробила бездоганно. «Добре, коли поруч
така надійна людина», – зауважує Валерій Сергійович.
Нині, з поновленням роботи «Азоту», якого
вдалося досягти за наполяганням профспілок, до трудового колективу, його
профспілкової організації приходять нові люди. Й жоден з них не залишиться
поза увагою досвідченого, турботливого профспілкового працівника Тетяни
Лісовської.
Семен ПЕРЦОВСЬКИЙ
ВАЛЕРІЙ ЧЕРНИШ, ГОЛОВА
ПРОФКОМУ ПрАТ «СЄВЄРОДОНЕЦЬКЕ ОБ’ЄДНАННЯ «АЗОТ»:
«Ми організуємо багато заходів із захисту прав та інтересів
людей праці, і Тетяна Володимирівна відіграє велику роль у підготовці офіційних
звернень, в організації масових акцій у Сєвєродонецьку та столиці.
Під час наших офіційних
зустрічей з представниками вищих органів влади у Києві, які вдалося провести за
участю народного депутата України Сергія Капліна, вона взяла на себе їх офіційне
фіксування. Як завжди, все зробила бездоганно. Добре, коли поруч така надійна людина!»
ВЕЛИКЕ ЖИТТЯ МАЛЕНЬКИХ ЦЕГЛИНОК
ТОВ «Кіровоградський завод будівельних матеріалів №
1» відзначило подвійне свято: професійне і 60-річчя підприємства. З цієї нагоди
дирекція та профспілковий комітет провели урочисті збори.
Н
еспроста працівників і
ветеранів праці зібрали на подвір’ї заводу – саме тут як на долоні видно
підсумок 60-річного виробничого шляху: від примітивних споруд і технологій до
сучасних добротних приміщень, включаючи соціальні (душові, роздягальні,
побутові кімнати, їдальню із символічними цінами на обіди). Окремо варто
згадати про подвір’я: охайне, доглянуте, з парково-квітниковою зоною,
альтанками, облаштованим бюветом. Якби не крани і не вантажні майданчики на
віддалі, можна було б сприйняти цегельний завод за оздоровчий чи інший
культурний заклад. Відповідно до дизайну підприємства гарно одягнулися й
присутні – зовні й не скажеш, що це працівники цегельного заводу. То раніше
робота на ньому пов’язувалася з брудом, була малопривабливою. Сьогодні це
сучасне виробництво з великими замовленнями по всій Україні, на яке влаштуватися
непросто, треба постояти в черзі. А працюючі, отримуючи гідну зарплату і
соціальний пакет, не поспішають розривати зв’язки з підприємством.
Вітаючи колектив з подвійним святом, директор заводу Юрій
Марущак акцентував увагу на важливості професії будівельника: і для країни, і
для кожного її мешканця. «Приємно, що значну частину будівельної роботи
виконуємо й ми – випускаємо маленькі цеглинки, які дають змогу людям зводити
житло, інші споруди. Без нашої цеглини будівельна галузь не може обійтися.
Наше підприємство за короткий час посіло гідне місце на ринку будівельної
продукції. Вона цінується за якість. Цього року нашу продукцію замовники забирають,
як кажуть, з руками. Усе завдяки щоденній добросовісній праці кожного члена
колективу. Якщо розглядати 60 років щодо людини, то це поважний вік, час виходу
на пенсію. Для підприємства – це час розквіту і старту в майбутнє».
Того дня чимало працівників та ветеранів виробництва отримали
відзнаки та премії, в тому числі профспілкові. Окремий подарунок колективу від
дирекції – екскурсія до Уманського дендропарку.
Григорій СВЯТУН,
голова Кіровоградського обкому
профспілки працівників будівництва і промбудматеріалів
03.09.2017
|