ЗАКЛАД ВИЩОЇ ОСВІТИ – ЯК ОСНОВА СОЦІАЛЬНОЇ СТАБІЛЬНОСТІ ТА ВІДБУДОВИ УКРАЇНИ

Є ГОСПОДАРІ НА СЕЛІ

Нині агрофірма має 350 корів ді­йного стада. Загалом кількість ве­ликої рогатої худоби сягає 1000 го­лів. На підприємстві запроваджено прогресивні технології для утри­мання дійного стада, як-от потоко­во-цехова система, безприв’язне утримання. Крім того, тут вирощу­ють 300 голів свиней.

Узимку на молочній фермі пра­цює доїльна зала, оснащена сучас­ною технікою. Корів доять двічі на день – о 7-й ранку та о 17-й вечора. Як розповідає Григорій Павлюк, усі дані обов’язково заносять до комп’ютера, електронна база міс­тить вичерпну інформацію по кож­ній корові. Молоко реалізовують на Кагарлицький завод молочних про­дуктів «Кагма» (ПрАТ «Кагма).

В успішному розвитку сільгосп­підприємства – значна заслуга профспілкової організації, яку очо­лює Ольга Сорока. Взаємини профкому та адміністрації «Перемоги» регулюються колективним догово­ром, у якому передбачені соціаль­но-економічні гарантії для праців­ників, їхня побутова облаштова­ність, створення безпечних умов на виробництві.

Завдяки спільній роботі адміні­страції та профкому для працівни­ків агрофірми створено гарні умо­ви праці. Зараз у господарстві тру­диться 140 працівників, серед яких жінки-оператори віком до 45 років.

У середньому працівники сіль­госппідприємства отримують 4,5–5 тисяч гривень на місяць. Агрофір­ма своєчасно розраховується перед бюджетом, фондами, постачальни­ками, тому жодних заборгованос­тей не має. Всі працівники забезпе­чені спецодягом, взуттям. Зважаю­чи на газову кризу, для комфортної роботи доярок на кожній фермі спо­рудили пічки-буржуйки для опа­лення приміщень. Працюють побу­тові кімнати та душові.

Улітку за рахунок підприємства працівників, які зайняті на польо­вих роботах, жнивах, забезпечують дворазовим харчуванням. А ще ад­міністрація і профком спільно ор­ганізовують різноманітні заходи з нагоди тих чи інших свят.

Дбають тут і про оздоровлення та відпочинок трудівників. Усі отримують щорічну оплачувану відпустку. Незважаючи на те, що Фонд соціального страхування з тимчасової втрати працездатності припинив видачу санаторних путі­вок для дорослих і дітей, правління та профком підприємства знахо­дять можливості й допомагають працівникам із придбанням путі­вок до оздоровчих закладів і дитя­чих таборів.

Проте діяльність агрофірми не обмежується лише цим. У селі Оче­ретяному, в колишньому будинку механізатора, на базі тракторної бригади розпочала роботу обрядо­ва зала, де проводяться різноманіт­ні урочистості. «Кожен житель села має змогу відзначити тут якусь особливу подію в житті, гос­подині уникають клопотів із часту­ванням гостей, адже всі необхідні страви готують на кухні закладу. Продуктами забезпечує підприєм­ство, тож замовник лише сплачує за оренду визначену суму», – ді­литься Григорій Павлюк.

Крім того, що агрофірма бере ак­тивну участь у соціально-економіч­ному розвитку села, вона ще постій­но надає спонсорську допомогу за­кладам освіти, культури, медицини тощо. «В селі діє будинок для людей похилого віку, на утримання якого підприємство щороку витрачає 350– 400 тис. гривень, – розповідає Григо­рій Павлюк. – Також за рахунок гос­подарства ремонтуємо та утримує­мо сільський дитячий садочок, шко­лу, безкоштовно виділяємо м’ясо для харчування дітей. Не стоїмо осторонь розвитку спорту в селі, підтримуємо спортивні команди».

Враженнями від побаченого в селі Бурти журналісти «ПВ» поді­лилися з головою Кагарлицького райкому профспілки працівників АПК Петром Цибульським, який також позитивно оцінює роботу профкому та адміністрації агро­фірми «Перемога».

Тетяна РУБАН, «ПВ»

Фото Кирила ЛАТИШЕВА

ГРИГОРІЙ ПАВЛЮК,

ГОЛОВА ПРАВЛІННЯ АГРОФІРМИ «ПЕРЕМОГА»:

«Незважаючи на те, що Фонд соціального страхуван­ня з тимчасової втрати працездатності припинив видачу сана­торних путівок для дорослих і дітей, ми спіль­но з профкомом підприємства знаходимо можливості й допомагаємо працівникам із при­дбанням путівок до оздоровчих закладів і дитячих таборів».

ЯКЩО ІНТЕРЕСИ ЗБІГАЮТЬСЯ

Колектив Олешинської загальноосвітньої школи Хмельницького району має давні освітні традиції. Навчання і виховання учнів – майбутніх патріотів і розбудовників Украї­ни тут забезпечують 20 педагогів від Бога, котрі сіють у серцях вихованців розумне, ві­чне, добре. Понад 12 років очолює цей чудо­вий колектив Надія Мозолюк – людина, яка сповна віддається своїй роботі.

«Надія Володи­мирівна – фа­хівець із вели­кої літери, ви­моглива і справедлива», – говорить про директора голова профкому школи, вчитель математики Віталій Волуйко.

У школі здобувають освіту 104 учні. Тут створено всі умови для навчально-ви­ховного процесу: відре­монтовано приміщення та класні кімнати, діє затиш­на їдальня, зібрано бага­тий фонд бібліотеки, об­ладнано спортмайданчик. Учні відвідують гуртки ху­дожньої самодіяльності, спортивні секції. Школярі перемагають на районних та обласних олімпіадах, спортивних змаганнях, конкурсах і фестивалях. Про це свідчать численні грамоти і дипломи.

«У колективі не заведено виділяти кращих, позаяк усі працюють за кодексом педагогічної честі», – зауважує директор на­вчального закладу.

Та все ж хочеться на сто­рінках улюбленої нашої газети відзначити пре­красних педагогів, проф­спілкових активістів Те­тяну Кулініч – учительку англійської мови. Її вихо­ванці – призери багатьох олімпіад, а сама педагог посіла друге місце на ра­йонному конкурсі в номі­нації «Вчитель року». Душу і серце віддають своїм вихованцям учите­лі української мови Окса­на Апанович і Раїса Гу­сак, учителі початкових класів Олена Козлюк та Валентина Підлісна та ін.

У здобутках педагогів Олешина, за словами На­дії Мозолюк, є вагома частка зусиль профкому. «Ми з дирекцією намагає­мося спільними зусилля­ми розв’язувати пробле­ми навчально-виховного процесу», – розповідає Віталій Волуйко.

В основі соціального партнерства – колектив­ний договір, у якому педа­гогам передбачені соці­альні гарантії, які дають змогу в повних обсягах реалізувати фінансові можливості навчального закладу.

Як бачимо, педагоги Оле­шина сповна віддаються роботі з дітьми, перейма­ються їхньою успішністю та вихованням. А що є кращого – як жити і пра­цювати для людей, сіяти в душах маленьких укра­їнців любов до знань, до праці, до своєї землі.

Валерій МАРЦЕНЮК,

Хмельницька обл.

29.01.2016

ДОДАТИ КОМЕНТАР

2000

Ваше ім'я:
Коментар:
	введіть цифри на картинці

Усі новини