Шість переваг платіжної картки «Профспілковий квиток»
Завдяки співпраці Федерації профспілок
України та «Укргазбанку» тепер кожен охочий член профспілки може стати власником
унікального продукту – платіжної картки, що поєднує в собі профспілковий квиток
та платіжний інструмент. Про переваги, які отримують власники Соціального профспілкового
квитка з можливостями платіжної картки, а також пропозиції для підприємств та організацій
у реалізації зарплатних проектів – в інтерв’ю із заступником директора департаменту
роздрібного банкінгу «Укргазбанку» Антоном Гонтаренком.
–Р
озкажіть про співпрацю «Укргазбанку» із Центром соціальних послуг
Федерації профспілок України.
– Насамперед, я хотів би зазначити, що Укргазбанк має
26-річну історію і сьогодні входить до п’ятірки найбільших банків України за обсягом
активів. Більше того, 94,94% акцій банку належать державі в особі Міністерства
фінансів України, що є безумовною ознакою надійності, гарантією своєчасного і
якісного виконання зобов’язань перед клієнтами. Регіональна мережа нашого банку
представлена в усіх регіонах України та обласних центрах, що робить продукти та
послуги «Укргазбанку» доступними для клієнтів.
Тренд останніх років показує, що українці стали все
більше користуватися банківськими послугами та продуктами, насамперед саме завдяки
банківським інноваціям. Тому банком і був реалізований проект співпраці з Федерацією
профспілок України, в рамках якого фізичним особам – членам профспілок емітуються
банківські платіжні карти, що поєднують в собі платіжний інструмент та профспілковий
квиток. Зокрема, платіжна картка «Укргазбанку» є носієм індивідуального штрих-коду
клієнта, за яким надається комплекс послуг, програм лояльності та знижок для підвищення
соціального захисту членів профспілок від партнерів програми «Соціальний профспілковий
квиток».
– Як стати власником такого профспілкового квитка?
– Необхідно звернутися до профкому, голови або профорганізатора
організації профспілки, членом якої ви є, і через неї вже можна отримати профспілковий
квиток.
– Наскільки активно члени профспілок оформлюють картки? Які вигоди,
на Вашу думку, їх приваблюють найбільше?
– Нещодавно, спільно із Центром соціальних послуг ми провели низку
презентацій для членів профспілок, після чого наші картки почали дуже активно
замовляти. Це все через простоту програми та, зрештою, легкість користування нею.
Думаю, це головне, що приваблює майбутніх власників. Зараз вже понад 10 тис. членів
профспілок користуються цією карткою.
– Які переваги отримують власники платіжної картки «Профспілковий
квиток» у порівнянні з іншими клієнтами вашого банку?
– Платіжна картка «Профспілковий квиток» – це унікальний продукт на
ринку банківських послуг. Насамперед, це інструмент, який поєднує в собі платіжний
засіб і профспілковий квиток з великим переліком партнерів, у яких наш клієнт
– член профспілки отримує дисконти, знижки на товари та послуги. Крім цього, наші
клієнти отримують додатковий дохід до 7% на залишок коштів на рахунку, знімають
готівку в будь-якому банкоматі будь-якого банку України та сплачують комунальні
послуги через інтернет- банкінг «ЕКОбанк онлайн» абсолютно без будь-яких комісій.
– «Укргазбанк» пропонує також підприємствам і організаціям співпрацю
та партнерство у реалізації зарплатних проектів. Розкажіть більш детально про
переваги для організації та працівників.
– Серед основних переваг я б відзначив абсолютно безкоштовне зарахування
коштів на карткові рахунки клієнтів, відкриття рахунків/випуск та перевипуск платіжної
картки кожному, сучасний клієнт- банк з модулем «Зарплатного проекту», підтримку
бухгалтера підприємства в режимі 24/7, а також безкоштовне зняття готівки в усіх
банкоматах будь- якого банку України.
– З якими організаціями Федерації профспілок України ви вже співпрацюєте?
– Нашими клієнтами, наприклад, є Первинна профспілкова організація
апарату Федерації профспілок України, Профспілка працівників будівництва і промисловості
будівельних матеріалів України, Профспілка працівників енергетики та електротехнічної
промисловості України, Первинна профспілкова організація працівників ДП «Завод
Арсенал», Первинна профспілкова організація працівників ПрАТ «Київський картонно-паперовий
комбінат».
– Чи можливе встановлення вашого банкомата на території підприємства,
на якому реалізується зарплатний проект?
– Так, для більшої зручності, на території установи може бути встановлено
наш банкомат. Але ще раз наголошую: за всіма картками «Укргазбанку» наші клієнти
можуть отримувати готівку в будь-якому банкоматі будь-якого банку абсолютно без
комісії.
– А якщо, приміром, трапиться така ситуація, коли на момент виплати
зарплати у підприємства немає грошей, чи можливе тоді проведення виплат?
– Банк має багаторічний успішний досвід обслуговування зарплатних
проектів державних підприємств, бюджетних організацій, міністерств та інших
центральних органів виконавчої влади. «Укргазбанк» завжди використовує індивідуальний
підхід до кожного клієнта.
– Якщо, так би мовити, підбити підсумки, то як би Ви вже оцінили результати
співпраці із Центром соціальних послуг?
– Наш проект поки на початковій стадії, але вже є позитивні досягнення
у співпраці, а головне – задоволеність клієнтів користуванням профспілковими квитками
з можливостями платіжних карток.
Надалі ми плануємо збільшувати кількість партнерів та розвивати наші
послуги.
РОЗМОВЛЯЛА
ОЛЕНА ОВЕРЧУК
, «ПВ»
ІНФОГРАФІКА
Оформивши Соціальний
профспілковий квиток з можливостями платіжної картки, ви отримуєте шість переваг:
–
Профспілковий квиток та платіжну картку
на одному носії.
– Додатковий дохід
у вигляді 7% на залишок коштів на рахунку.
– Знижки на товари
і послуги в рамках дисконтної програми. Детальну інформацію про партнерів дисконтної
програми та розмір знижок дізнавайтесь на сайті Центру соціальних послуг ФПУ
cesp.pro. Кількість партнерів програми невпинно збільшується.
– Інтернет-банкінг
«ЕКОбанк онлайн» для дистанційного керування вашими фінансами.
– Зняття готівки
в банкоматах будь-якого банку України та розрахунки в торговельно-сервісній мережі
без комісії.
– Можливість
використання картки як зарплатної.
22.11.2019
|